+86-760-22211053

รางวัลสำหรับการบรรลุเป้าหมาย

Nov 09, 2022

เวลาผ่านไป หนึ่งเดือนผ่านไปในพริบตา ในเดือนนี้ บริษัทของเรานำเสนอกลไกจูงใจหลายชุดเพื่อส่งเสริมให้พนักงานขายมืออาชีพและมีประสบการณ์จัดการกับคำสั่งซื้อที่มากขึ้น ตอนนี้เป็นเวลาที่จะจ่ายเงิน!


ก่อนอื่น เราแต่ละคนสรุปปัญหาที่เราพบในเดือนนี้และวิธีแก้ปัญหาที่เกี่ยวข้อง แบ่งปันประสบการณ์ของเราเอง นอกจากนี้ เรายังสามารถเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการขายและการแก้ปัญหาจากกันและกัน จากนั้นผู้จัดการแผนกของเราจะเผยแพร่บทสรุปของเดือนและกระตุ้นให้ทุกคนทำงานหนักต่อไป เพราะยังมีเวลาอีกระยะหนึ่งก่อนถึงปีหน้า รางวัลสามารถดำเนินต่อไปได้


summary of the month


หลังจากการสรุปการประชุมสิ้นสุดลง นี่จะต้องเป็นส่วนที่รอคอยอย่างใจจดใจจ่อที่สุดของรางวัล! ผู้จัดการทั่วไปของเรามอบรางวัลที่เกี่ยวข้องทีละรางวัล การมอบรางวัลทำให้ทุกคนตื่นเต้นและยิ้มอย่างมีความสุข


awarding session


หลังจากการประชุม เพื่อลดความกดดันในการทำงานและส่งเสริมการสื่อสารและความร่วมมือระหว่างเพื่อนร่วมงานเก่าและใหม่ เราได้จัดกิจกรรมสร้างทีมแผนกในร้านกาแฟของบริษัท บริษัทของเราได้เตรียมอาหารอร่อยๆ มากมายสำหรับพวกเราทุกคน และจัดฉากที่อบอุ่นมาก เพื่อให้พวกเราเพลิดเพลินไปกับการพักผ่อน และบังเอิญมีเพื่อนร่วมงานคนหนึ่งเกิดวันนี้ และบริษัทของเราสั่งเค้กวันเกิดและดอกไม้เพื่อฉลองวันเกิดของเธอ


birthday personteam-building activity


ขณะที่เราทานอาหารและพูดคุยกัน เพื่อนร่วมงานใหม่ก็แนะนำตัวเอง และเพื่อนร่วมงานเก่าก็แบ่งปันประสบการณ์ในบริษัท ฉันพบว่าเพื่อนร่วมงานของฉันหลายคนทำงานในบริษัทของเรามากว่า 20 ปี และถือว่าบริษัทของเราเป็นบ้านหลังที่สองของพวกเขา มันคุ้มค่าที่จะชื่นชมของเรา ด้วยกิจกรรมการสร้างทีมนี้ ทุกคนรู้จักซึ่งกันและกันและบริษัทดีขึ้น และทำให้ความสัมพันธ์ของทุกคนใกล้ชิดยิ่งขึ้นด้วย


ส่งคำถาม